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市人社局:除夕上班屬于調休 只能領取雙倍工資

2015-02-09 13:21:09 來源:勞動報
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今年除夕加班,到底是拿2倍工資還是3倍工資?對于不少一線職工來說,隨著春節的不斷臨近,這個問題也變得越發疑惑。對此,記者昨日從市人社局“12333”熱線處獲悉,除夕仍然屬于調休,當天加班只能領取兩倍工資,只有初一、初二、初三三天加班才能算是真正的“一工頂三工”。

根據國務院辦公廳發布的《關于2015年部分節假日安排的通知》規定,今年春節假期從2月18日至24日放假調休,共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。其中,2015年2月18日是農歷除夕,即2015年春節從除夕放假到正月初六。

除夕納入春節長假,帶來了眾多職工們的疑問,既然往年的三倍工資都是從放假第一天開始算起,那么今年的除夕加班,是否能領取三倍工資呢?

對此,“12333”明確表示,雖然《關于2015年部分節假日安排的通知》規定今年除夕也放假,但法定節假日只能由《國務院關于修改的決定》來規定,所以今年春節放假,屬法定節假日的仍然是初一、初二、初三這3天,其中,除夕及初四、初五、初六這4天屬于調休時間。

因此,用人單位安排勞動者在除夕當天眚工作,而又不能安排補休的,按不低于勞動者本人日或小時工資標準的200%支付工資。但如果單位把除夕與初七作息時間對調,就不違反法律規定,也不必支付加班費。

根據規定,上海目前職工最低工資為1820元,企業職工若經單位安排在法定假日(初一、初二、初三)加班,三天總共可以拿到的加班費最少不得低于753.12元;若單位安排在休息日(除夕及初四、初五、初六)加班又不安排補休的,單位每天需要向職工支付最少167.36元的加班費。也就是說,如果職工春節假期七天均加班,則至少可拿到1422.56元加班費。

 
 
 

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