為解決企業退休人員與機關事業單位退休人員退休金差距過大、早期退休的企業退休人員退休金偏低等問題，國家做出逐步提高企業退休人員養老金標準，并向具有高級職稱的企業退休科技人員以及退休早、基本養老金偏低等人員傾斜決定。
中國日報網環球在線消息：根據國務院常務會議的部署，在已連續三年提高企業退休人員基本養老金的基礎上，２００８年至２０１０年將連續三年繼續提高企業退休人員基本養老金標準。
“這充分體現了黨中央、國務院對廣大企業退休人員的親切關懷，彰顯了對民生問題的高度重視。”勞動保障部副部長劉永富６日在企業退休人員養老金調整暨全國社會保險局長座談會上表示，要全力抓好貫徹落實工作。
我國企業退休人員有四千多萬人，他們為國家建設做出過重要貢獻，妥善解決他們的退休待遇，讓他們安度晚年，是政府的重要職責。為了解決企業退休人員與機關事業單位退休人員退休金差距過大、早期退休的企業退休人員退休金偏低等問題，國家做出了逐步提高企業退休人員養老金標準，并向具有高級職稱的企業退休科技人員以及退休早、基本養老金偏低等人員傾斜的決定。
從２００５年起，國家連續三年提高企業退休人員基本養老金，受到廣大企業退休人員和社會各方面的普遍歡迎。盡管如此，目前企業退休人員的收入水平仍然較低。今年以來，部分副食品價格上漲，在一定程度上影響了企業退休人員的基本生活。給他們適當增加養老金，不僅有利于保障他們的基本生活，也有利于拉動消費和改善宏觀調控，這是維護社會和諧安定的需要，也是堅持以人為本、關注民生，著力解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題的需要。
